직업트라우마 관리 프로그램의 목표

재난과 사고로 인한 트라우마를 겪은 노동자와 사업장

직업트라우마 관리의 이유

왜 직업트라우마는 관리되어야 하나요?

직업트라우마를 적절하게 관리하지 않으면 업무로 인한 정신질병(우울증 , 적응장애 , 외상 후 스트레스장애 등)으로 진행될 가능성을 높여 노동자의 노동력 상실뿐만 아니라 일상 및 직장생활에 부정적인 영향을 미칠 수 있습니다.

직업트라우마 센터
운영목적

  • 사건을 직접 경험하거나 간접적으로 노출된 노동자의 심리안정화
  • 업무로 인한 정신질병의 조기 예방
  • 일상 및 직장생활 조기 복귀 도모
  • 사고 충격에 따른 심리안정 지속관리
  • 필요시전문치료연계